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Der kostenlose Test läuft 10 Tage mit Pro-Funktionen, ohne Kreditkarte. Registrierung auf my.yena.ai/register.
Test-Workspaces enthalten ein monatliches Kontingent an verifizierten Suchen (angezeigt vor jeder Freigabe, inklusive Restbestand). Eine verifizierte Suche läuft 5 bis 8 Minuten und liefert eine gescreente, gerankte Shortlist.
Daten-Credits bezahlen Kontakt-Lookups. Das Aufdecken einer E-Mail-Adresse oder Telefonnummer kostet 1 Daten-Credit, und nur wenn etwas gefunden wird. Siehe Kontaktdaten finden.
Die App läuft auf Deutsch und Englisch; umschalten können Sie in den Workspace-Einstellungen. Das Kundenportal hat einen eigenen Sprachumschalter, Ihr Kunde liest es also in seiner Sprache, unabhängig von Ihrer.
Yena ist für europäische Recruiter gebaut und benennt seine Position klar: DSGVO-konform, EU-Rechenzentren, SOC 2. Die rechtlichen Details stehen in der Datenschutzerklärung und im Auftragsverarbeitungsvertrag; Ihre Rolle gegenüber unserer erklärt DSGVO und Kandidatendaten.
Ja. Benennen Sie jede Phase um oder fügen Sie Phasen pro Stelle über das Spaltenmenü hinzu; workspace-weite Pipeline-Vorlagen setzen Sie im Tenant Admin.
Ja: Das Kundenportal hat einen Anonymize Names-Schalter, nützlich vor Vertragsabschluss. Siehe Shortlist teilen.
CSV-Importe für Kandidaten, Unternehmen und Stellen, dazu CV-Parsing für einzelne Kandidaten. Siehe Ihre Daten einbringen.
Ihre Frage ist nicht dabei? Schreiben Sie uns, ein echter Mensch antwortet, meist noch am selben Tag.